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Signet Kongress Klinikmarketing

 


 

 

 

S Y S T E M A T I S C H E S   P E R S O N A L M A R K E T I N G

 

Personal als Erfolgs- und Marketingfaktor

 

Mitarbeiter als Botschafter Ihres Unternehmens

 

Untersuchungen zeigen, dass die Mitarbeiter ihr eigenes Haus oder ihre eigenen Stationen bei gleichgelagerten Umfragen häufig deutlich schlechter beurteilen als Patienten. Dabei sind die Mitarbeiter Träger der Kommunikation über das Haus nach innen und außen.


Arbeitgeberattraktivität

 

Arbeitgeberattraktivität ist oftmals ein subjektives Empfinden der Bewerber zu einem potentiellen Arbeitgeber. Unterschiedliche Ansprüche, persönliche Erwartungen und karrierestatusabhängige Bedürfnisse sind nur einige der entscheidungsrelevanten Faktoren. Je gezielter man potentielles Personal suchen kann, desto besser kann auf diese Faktoren eingegangen werden. Auch die bereits bestehenden Mitarbeiter können auf verschiedenste Weise an das Unternehmen gebunden werden.

 

Personalmarketing in der Praxis

 

Auf unserem Kongress Klinikmarketing verleihen wir den  KlinikAward 'Bestes Personalmarketing' und präsentieren wir Ihnen die besten Beispiele aus der Praxis. Hier erfahren Sie mehr über den Kongress Klinikmarketing.

 


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Unsere Leistungen

 

 

Empfehlungen und Unterstützung im Rahmen oder anhand    einer bestehenden Marketingkonzeption

Unterstützung anhand konkreter individueller    Problemstellungen

 

Maßnahmenplanung anhand Ihrer Unternehmensziele

Unterstützung bei Planung und Umsetzung Ihrer Projekte

 

Strategisches Personalmanagement

Integrierte Personalentwicklung

Bindungsmodell und –systeme

Führungskräfteentwicklungsprogramme und Coaching

Management Diagnostik (z.B. Einzel-AC, Management Audit,    Potenzialanalyse)

Organisationsentwicklung

Change Management

 


 

Innovative Personalakquise

Optimierung des Bewerbungsprozesses

 

 

 

 

 

 

 

 

* Einige dieser Leistungen realisieren wir in Zusammenarbeit mit einem unserer Kooperationspartner.